<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
<rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:wfw="http://wellformedweb.org/CommentAPI/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
	xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
	xmlns:slash="http://purl.org/rss/1.0/modules/slash/"
	>

<channel>
	<title>Artikel Bisnis Gratis &#187; business blog</title>
	<atom:link href="http://artikelbisnis.com/cari/business-blog/feed" rel="self" type="application/rss+xml" />
	<link>http://artikelbisnis.com</link>
	<description>Artikel Gratis Bahasa Indonesia</description>
	<lastBuildDate>Wed, 21 Jul 2010 02:38:26 +0000</lastBuildDate>
	<language>en</language>
	<sy:updatePeriod>hourly</sy:updatePeriod>
	<sy:updateFrequency>1</sy:updateFrequency>
	<generator>http://wordpress.org/?v=3.0</generator>
		<item>
		<title>Kultur / Budaya Organisasi sebagai Core Competence</title>
		<link>http://artikelbisnis.com/kultur-budaya-organisasi-sebagai-core-competence.html</link>
		<comments>http://artikelbisnis.com/kultur-budaya-organisasi-sebagai-core-competence.html#comments</comments>
		<pubDate>Wed, 26 Aug 2009 14:48:36 +0000</pubDate>
		<dc:creator>jufendra</dc:creator>
				<category><![CDATA[Manajemen]]></category>
		<category><![CDATA[artikel bisnis]]></category>
		<category><![CDATA[artikel manajemen]]></category>
		<category><![CDATA[bisnis]]></category>
		<category><![CDATA[blog bisnis]]></category>
		<category><![CDATA[blog mahasiswa]]></category>
		<category><![CDATA[business blog]]></category>
		<category><![CDATA[business knowledge]]></category>
		<category><![CDATA[knowledge]]></category>
		<category><![CDATA[marketing]]></category>
		<category><![CDATA[pemasaran]]></category>
		<category><![CDATA[pengetahuan bisnis]]></category>
		<category><![CDATA[usaha]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://artikelbisnis.com/?p=130</guid>
		<description><![CDATA[Perusahaan-perusahaan cenderung  lebih berfokus pada strategi-strategi, misalnya pemasaran (memasang target,iklan, event, etc), produksi, keuangan, dan sebagainya.  Pada umumnya, mereka mengabaikan norma-norma, kebiasaan-kebiasaan , atau bahkan budaya suatu perusahaan. Hal tersebut menurut saya pribadi sangatlah lazim karena banyak faktor/unsur yang harus terus diperhatikan. Pada kesempatan kali ini, saya ingin mencoba untuk mengingatkan (karena pada umumnya perusahaan telah]]></description>
		<wfw:commentRss>http://artikelbisnis.com/kultur-budaya-organisasi-sebagai-core-competence.html/feed</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
	</channel>
</rss>
